巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心關(guān)于招聘輔助性崗位工作人員的公告
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根據(jù)巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心委托，我公司擬面向社會(huì)為巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心招聘編外輔助性崗位工作人員3名。根據(jù)《巴州區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編外輔助性崗位管理暫行辦法》，本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開(kāi)招聘，并簽訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。
二、應(yīng)聘資格條件
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，具備敬業(yè)愛(ài)崗精神和良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，身體健康，愿意履行相關(guān)義務(wù)。
2.全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲及以下（1985年9月8日以后出生）。
3.文字功底較強(qiáng)，能熟練操作計(jì)算機(jī)。
4.所聘人員必須服從巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心管理，不得在外從事兼職工作，有固定工作的須辭去原單位工作。
（二）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
1.曾受過(guò)刑事處罰的；
2.曾被開(kāi)除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
三、招聘崗位及人數(shù)
此次招聘崗位為企業(yè)投資促進(jìn)協(xié)調(diào)服務(wù)的編外輔助性崗位，共3名。
四、報(bào)名及初審
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（一）報(bào)名時(shí)間：
2020年9月8日至2020年9月12日（雙休日不休息），每日上午8:30—12:00，下午2:30—6:00報(bào)名（下同）。
（二）報(bào)名地點(diǎn)：
巴中市巴州區(qū)江北大道西段城投大廈B幢802號(hào)巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司。
聯(lián)系人：陳 俊 0827—5257995 18981697533
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式：下載報(bào)名表，如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息并附上彩色免冠照片，連同身份證（含正反面），畢業(yè)證，學(xué)位證高清電子檔一起打包發(fā)送至報(bào)名郵箱（1269124172@qq.com）。
（三）資格審查及準(zhǔn)考證領(lǐng)取。應(yīng)聘人員于2020年9月13日憑本人身份證及所有報(bào)名資料原件到巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，確定是否符合報(bào)考條件。符合條件者，隨即領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取者，視為自動(dòng)放棄。
?。ㄋ模﹫?bào)名及要求：
應(yīng)聘人員按照應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員的身份證（含正反面）、畢業(yè)證、學(xué)位證和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與資格條件要求相符。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料真實(shí)完整，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
五、考試時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布
經(jīng)資格審查合格并領(lǐng)取了《準(zhǔn)考證》的考生可以參加考試?？荚嚪譃楣P試和面試，由巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司統(tǒng)一組織實(shí)施。
?。ㄒ唬┕P試
符合報(bào)考條件的人數(shù)達(dá)到3:1及以上，進(jìn)入筆試。未達(dá)到該比例人數(shù)，經(jīng)研究可以調(diào)減名額，然后筆試。
筆試時(shí)間：2020年9月14日。
筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。
筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治，政務(wù)服務(wù)，企業(yè)服務(wù)相關(guān)知識(shí)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)相關(guān)考試，滿分100分。筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效《居民身份證》（不含過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件）。
筆試成績(jī)將于9月14日晚在大巴山人才網(wǎng)站（http://www.jinanons.com/）上公布。需要查分的，可由本人持《報(bào)名表》《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》于9月15日上午8:30至下午6:00，到巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司書(shū)面申請(qǐng)查分。
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根據(jù)考試人員筆試成績(jī)和招聘名額，從高分到低分按3:1的比例確定進(jìn)入面試，最后一名筆試成績(jī)相同的人員，一并確定為面試人員。進(jìn)入面試人員于2020年9月15日下午6:00后由大巴山公司電話通知到人。
面試時(shí)間及地點(diǎn)：2020年9月16日，地點(diǎn)：等候通知。
（三）成績(jī)
考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)×60%）+（面試成績(jī)×40%），考試總成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。考試總成績(jī)于面試結(jié)束后在大巴山人才網(wǎng)站（http://www.jinanons.com/）上公布。
六、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)的情況，按照高分到低分的順序，等額確定參加體檢的人員。若確定為體檢對(duì)象最后一名總成績(jī)相同，則以筆試成績(jī)最高者確定，若筆試成績(jī)相同，則加試面試（下同）。
進(jìn)入體檢人員由巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，在有資質(zhì)的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)持本人有效居民身份證向巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心書(shū)面申請(qǐng)復(fù)檢一次。指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
因未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按照招聘崗位已參加面試人員考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員（只遞補(bǔ)一次）。
七、考察和公示
體檢合格人員確定為考察對(duì)象。主要對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適、職業(yè)技能及需回避的情況等方面進(jìn)行綜合考察。
考察合格者由巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心定為擬聘人員，在大巴山人才網(wǎng)站（http://www.jinanons.com/）上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的資格，出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。
八、聘用及報(bào)到
經(jīng)公示無(wú)異議的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心報(bào)到，并辦理相關(guān)手續(xù)。逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
九、薪資福利
1.工資由基本工資、績(jī)效工資兩部分組成，基本工資參照事業(yè)單位工勤人員工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期1個(gè)月，試用期工資參照事業(yè)單位工勤人員試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。
2.參照機(jī)關(guān)事業(yè)單位，享有學(xué)習(xí)培訓(xùn)，法定節(jié)假日休息，帶薪休假等待遇。
3.正式聘用期間享有與單位工會(huì)會(huì)員相同的待遇。
4.社保待遇按《巴州區(qū)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編外輔助性崗位管理暫行辦法》執(zhí)行。
十、管理模式
試用期結(jié)束，由巴中市巴州區(qū)政務(wù)服務(wù)和公共資源交易服務(wù)中心與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同書(shū)，建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)，服從中心的管理并考核?？己朔譃槠綍r(shí)考核和年度考核，內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉，重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。
十一、紀(jì)律和監(jiān)督
巴中市大巴山人力資源有限責(zé)任公司在公開(kāi)招聘中確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
應(yīng)聘人員弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)的取消公招考試資格，已經(jīng)聘用的由用人單位無(wú)條件解除勞動(dòng)合同。
十二、特別提示
（一）招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在大巴山人才網(wǎng)網(wǎng)站公告，不再另行通知。因報(bào)考者不主動(dòng)、不及時(shí)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考核、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。
?。ǘ┛忌仨毻咨票９堋秷?bào)名表》、《準(zhǔn)考證》，考試招聘后續(xù)各環(huán)節(jié)都須出具此表，直至保管到遞補(bǔ)聘用環(huán)節(jié)結(jié)束。表證丟失，導(dǎo)致后續(xù)程序無(wú)法認(rèn)定的，由考生自行負(fù)責(zé)。
附件：報(bào)名登記表
