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四川省力迅交通投資有限公司關于公開選聘華盛利公司、力卓公司管理人員及專業(yè)技術人員的公告

時間: 2018-10-30 17:04 分類: 巴州就業(yè) 來源: [轉載]

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四川省力迅交通投資有限公司
關于公開選聘華盛利公司、力卓公司管理人員及專業(yè)技術人員的公告

 

四川華盛利建筑有限公司于2017年1月由力迅公司出資收購設立全資子公司,公司具備建筑工程施工總承包二級、電子與智能化工程專業(yè)承包二級、公路工程施工總承包三級、市政公用工程施工總承包三級等建筑資質(zhì),主要從事房屋建筑工程施工、市政公用工程施工、公路工程施工等業(yè)務。四川力卓交通勘察設計有限公司于20187月注冊成立,屬力迅公司全資子公司,公司主要從事公路、橋梁、車站、碼頭、交通附屬設施、房屋、水利等建設項目的規(guī)劃、勘測、設計、編制工程概預算、咨詢、環(huán)評、方案評審及公路、橋梁質(zhì)量檢測等業(yè)務。現(xiàn)因公司業(yè)務拓展,急需面向社會公開選聘一批管理人員及專業(yè)技術人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

一、選聘崗位及人數(shù)

(一)華盛利公司公開選聘副總經(jīng)理(兼總工程師)1名、辦公室工作人員1名。

(二)力卓公司公開選聘副總經(jīng)理(兼總工程師)1名、道路橋梁專業(yè)設計人員2名、道路橋梁專業(yè)造價人員1名、測繪人員2名。

二、用工方式

(一)試用期:副總經(jīng)理6個月;其余人員3個月。

(二)勞動合同期限:試用期滿,考核合格的與公司簽訂正式勞動用工合同或?qū)嵭袆趧张汕仓啤?

三、薪酬待遇

1.副總經(jīng)理(兼總工程師)薪酬待遇,按公司依法制定的《薪酬管理制度》執(zhí)行,試用期工資待遇5000/月計發(fā),試用期滿后按公司薪酬標準計發(fā)(不低于6500元)。

2.其余人員工資主要包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎勵工資和津補貼。試用期工資待遇按3000/月計發(fā),試用期滿后按公司薪酬標準計發(fā)(不低于4500/月)。

3.本次選聘人員按規(guī)定繳納社會保險費。

四、選聘條件
 (一)基本條件

1.政治思想素質(zhì)好,身體健康。

2.熱愛交通事業(yè),遵紀守法、誠實守信、人格健全、品行端正,有較強的事業(yè)心和敬業(yè)精神。

3.無任何紀律處分和違法犯罪記錄,在從事過的工作崗位上無重大過失。

4.具備崗位要求的專業(yè)知識和工作能力,熟練掌握計算機操作技能。

5.副總經(jīng)理(兼總工程師)年齡不超過45周歲;辦公室工作人員、道路橋梁專業(yè)設計人員、道路橋梁專業(yè)造價人員、測繪人員年齡不超過35周歲,年齡計算截止時間為公告時間,特別優(yōu)秀的年齡可適度放寬。

(二)崗位條件  

1.華盛利公司

1)副總經(jīng)理(兼總工程師)

①男女不限,抗壓能力強,有大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗、特別優(yōu)秀者可適當放寬條件。

②工程類或經(jīng)濟類大專及以上學歷,具有八年以上(含八年)從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷,且具有結構專業(yè)高級職稱或建筑工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格。

③有較強的組織領導能力和管理能力;具備較強的談判能力;善于創(chuàng)新,具備良好的邏輯思維能力;事業(yè)心強,有較強的業(yè)績渴望。

2)辦公室工作人員

①行政管理、工商管理、中文、金融、文秘或工程相關專業(yè)大專及以上學歷。

②熟悉辦公室、會議組織、人力資源管理等工作。

③有較強的公文寫作、組織、執(zhí)行、綜合協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

2.力卓公司

1)副總經(jīng)理(兼總工程師):道路橋梁專業(yè)本科及以上學歷,具有公路橋梁高級工程師職稱;從事道路橋梁設計4年以上工作經(jīng)歷;熟悉相關規(guī)范,精通道路與橋梁測量、設計、預算及其他相關業(yè)務知識。

2)道路橋梁設計人員

①道路橋梁專業(yè)大專及以上學歷。

②能獨立完成路線、路基、路面、橋涵、交安等工作之一。

③熟悉相關規(guī)范,熟練使用相關軟件。

3)道路橋梁造價人員

①工程造價專業(yè)大專及以上學歷。

②能獨立完成道路與橋梁等工程預算文件的編制,熟悉相關定額,熟練使用相關軟件。

4)測繪人員

①測繪專業(yè)大專及以上學歷。

②能獨立使用GPS、全站儀等儀器進行工程及地形測量。

③熟悉測量規(guī)范,熟練使用相關軟件.

五、選聘程序

(一)發(fā)布選聘信息

在四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn/)、四川省力迅交通投資有限公司網(wǎng)站(http://www.lxjttz.cn/)發(fā)布選聘公告和相關信息。

(二)報名及要求

1.應聘人員登陸四川人事考試網(wǎng)(http://www.scpta.gov.cn/)、四川省力迅交通投資有限公司網(wǎng)站(http://www.lxjttz.cn/),下載并如實填寫《報名信息表》,同一人只能填報一個崗位。

2.報名時間:20181029830起至20181191800(期間雙休日除外)。

3.報名方式:采取網(wǎng)上報名,不接受現(xiàn)場報名。

1)華盛利公司應聘人員將報名信息表、身份證、畢業(yè)證、相關專業(yè)證書掃描件發(fā)送至289105203@qq.com;聯(lián)系電話: 0827-7662790、13981660700。

2)力卓公司應聘人員將報名信息表、身份證、畢業(yè)證、相關專業(yè)證書掃描件發(fā)送至248413034@qq.com; 聯(lián)系電話:0827-768831113551781337。

(三)選聘流程

提交個人報名信息表及相關證書資格審查能力測試面試體檢組織考察聘用,每項流程合格后進入下一輪。

(四)選聘

1.資格審查:由公司組織相關人員,根據(jù)個人簡歷及應聘職位,對應聘人員進行資格審查,審查時間根據(jù)公司通知為準,主要審查應聘人員學歷、專業(yè)技術證書、履歷等,審查應聘人員銀行信用記錄、行業(yè)內(nèi)記錄、近三年工作業(yè)績及獎懲情況等。

2.能力測試:經(jīng)資格審查合格的應聘人員,根據(jù)其應聘的崗位進行能力測試,經(jīng)能力測試合格的應聘人員方可參加面試。

3.面試:主要考察應聘者的綜合素質(zhì)及相關專業(yè)知識。面試時間、地點以電話通知為準。

4.體檢:面試結束后1個工作日通知體檢人選,各應聘人員經(jīng)面試合格的按計劃招聘人數(shù)11的比例確定體檢對象,體檢不合格的,在已面試人員中遞補體檢人員,體檢在指定醫(yī)院進行,其標準參照公務員體檢標準執(zhí)行。體檢時間、地點以電話通知為準。

5.組織考察:體檢合格的人員,公司負責對其應聘資格、條件進行復查,并對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、廉潔等情況進行考察和審定。

6.聘用:對考察后的擬聘用人員進行5個工作日公示,公示后未發(fā)現(xiàn)影響聘用的問題,辦理聘用手續(xù),進入試用期,試用期結束后與公司簽訂正式勞動用工合同或?qū)嵭袆趧张汕仓啤?

六、保障措施

(一)組織領導

為保證選聘工作順利進行,公司成立選聘工作領導小組,負責選聘工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織實施。

(二)選聘原則

1.堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。

2.堅持公開、公平、公正、擇優(yōu)聘用的原則。

3.堅持實事求是,集體決策的原則。

(三)工作紀律及監(jiān)督措施

1.整個選聘工作接受縣國資委的領導和指導,接受群眾和有關部門的監(jiān)督;

2.嚴格執(zhí)行選聘工作程序,注重廉潔自律,實行回避制度,嚴禁接受禮金及宴請等;

3.嚴禁弄虛作假,假公濟私,徇私舞弊等違紀行為。對于違紀人員,視情節(jié)輕重,給予批評教育或報告上級有關部門給予嚴肅處理。

七、其它事項

應聘人員參加應聘所產(chǎn)生的食宿、車船、體檢等費用一律自理。

附件:公開選聘管理人員及專業(yè)技術人員報名信息表

          

 

四川省力迅交通投資有限公司

2018年1025