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關(guān)于新公務(wù)員法,這幾點(diǎn)你一定要知道

時(shí)間: 2019-01-10 10:25 分類: 勞動(dòng)法苑 來(lái)源: [轉(zhuǎn)載]

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為什么要修訂公務(wù)員法?

1、是貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的需要。

2、是堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)公務(wù)員工作領(lǐng)導(dǎo)的需要。

3、是深入推進(jìn)公務(wù)員分類改革的需要。

4、是貫徹落實(shí)建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍決策部署的需要。

新公務(wù)員法有哪些關(guān)注點(diǎn)?

1、職級(jí)變化

新修訂的公務(wù)員法明確規(guī)定國(guó)家實(shí)行公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度,原來(lái)規(guī)定的“領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”與“非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”被取代為“職務(wù)"與"職級(jí)”并行的運(yùn)行模式。

規(guī)定綜合管理類公務(wù)員職級(jí)序列由高至低依次為:

一級(jí)巡視員、二級(jí)巡視員、一級(jí)調(diào)研員、二級(jí)調(diào)研員、三級(jí)調(diào)研員、四級(jí)調(diào)研員、一級(jí)主任科員、二級(jí)主任科員、三級(jí)主任科員、四級(jí)主任科員、一級(jí)科員、二級(jí)科員。

與原來(lái)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)相比,增加4個(gè)層級(jí)。

這一改革,將公務(wù)員的晉升之路擴(kuò)展了不少,許多基層干部干了一輩子,職位晉升困難,到退休還是科員,總是感到“看不到出路”。改革后,即使職務(wù)上不去,你的級(jí)別和待遇也能上去。


2、可提前退休

本次公務(wù)員法中對(duì)提前退休,給出了一個(gè)明確的說(shuō)明,公務(wù)員符合以下條件之一的,本人自愿提出申請(qǐng),經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以提前退休:

1、工作年限滿三十年的;

2、距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年的;

3、符合國(guó)家規(guī)定可以提前退休的其他情形的。


這對(duì)于廣大公務(wù)員來(lái)說(shuō)實(shí)在是一個(gè)非常人性化的考慮了。

不用像過(guò)去那樣,一直到正常退休才可以離開(kāi)崗位進(jìn)入修養(yǎng),公務(wù)員將有更多自己安排與選擇的空間,根據(jù)自身情況,申請(qǐng)退休;


3、參加公務(wù)員考試的限制條例增多兩條

其一、被開(kāi)除黨籍者不能被錄用為公務(wù)員

對(duì)于考公務(wù)員來(lái)說(shuō),如果你是一名黨員,是很加分的。

但是如果身為黨員,不嚴(yán)格要求自己,違法亂紀(jì)嚴(yán)重到必須開(kāi)除黨籍的程度之時(shí),那么就不單單是你在考試時(shí)候的優(yōu)勢(shì)沒(méi)有了這么簡(jiǎn)單了,同時(shí)你也將喪失公務(wù)員的報(bào)考資格。

即使報(bào)考了,也不會(huì)被政審?fù)ㄟ^(guò)的。

其二、被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象者不能被錄用

誠(chéng)信至于個(gè)人,企業(yè),乃至國(guó)家的發(fā)展都至關(guān)重要。在發(fā)展的歷程中,失信行為多是因?yàn)槭艿嚼娴尿?qū)使。

諸如老賴的出現(xiàn)不僅引發(fā)了社會(huì)糾紛,而且破壞了商業(yè)秩序,甚至破壞了社會(huì)原有的誠(chéng)信氛圍。個(gè)人考試作弊,也會(huì)導(dǎo)致整體氛圍受到不良影響。

所以誠(chéng)信從報(bào)考公務(wù)員開(kāi)始把關(guān),對(duì)于失信者,將關(guān)閉其進(jìn)入公務(wù)員的大門(mén)。


4、加班補(bǔ)助

針對(duì)公務(wù)員工作任務(wù)重、壓力大,經(jīng)常加班加點(diǎn)的情況,規(guī)定:在法定工作日之外加班的,應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休,不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助。


5、獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合

第五十一條規(guī)定:”工作表現(xiàn)突出,有顯著成績(jī)和貢獻(xiàn),或者有其他突出事跡的公務(wù)員或者公務(wù)員集體,給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持定期獎(jiǎng)勵(lì)與及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、以精神獎(jiǎng)勵(lì)為主的原則。”

并將“勇于擔(dān)當(dāng)”作為獎(jiǎng)勵(lì)的重要情形。規(guī)定可以向參與特定時(shí)期、特定領(lǐng)域重大工作的公務(wù)員頒發(fā)紀(jì)念證書(shū)或者紀(jì)念章。